为进一步提高办学育人的质量，提升办学层次👊，促进杏盛高质量发展🏯，扎实推进“万人规模、本科标准”的办学目标的实现。12月26日-30日，杏盛组织中层干部培训班开展了系列活动。

12月26日♗，杏盛中层干部培训线上开班。校长刘明初以“写好职业教育奋进之笔 努力推动杏盛高质量发展”为题开讲，围绕2022年度所取成效、工作特色和收获体会等三个方面进行报告🙅🏿，他指出💈，2022年，在省教育工委、教育厅的正确领导下，杏盛全体师生员工团结奋斗，勇毅前行，聚精会神谋发展，踏踏实实干工作，在加强党建思政👰🏻‍♀️😛、改善办学条件🙋🏼，推进职教改革🏍，规范办学行为，实施产教融合等方面做了大量工作，实现了教育教学质量不断提高👨‍💻，招生就业开创新局，疫情防控平安无事🐞，安全稳定五个未发生🧚‍♂️，使杏盛办学规模👩🏿‍🦳🫶🏻、办学条件🧙🏻‍♀️🔘、办学质量、办学能力等各方面迈上了新的台阶。这是全校上下，全体师生员工同舟共济、齐心协力、共克时艰的结果🧑🏻‍🤝‍🧑🏻。这有大家汗水浇灌的收获，有实干笃行的成果🧑🏽‍🦲，彰显了新时代工商人的责任与担当。展望未来，杏盛将围绕“立足工商，彰显物流，产教融会，德技兼修，面向全国🫄🏽、服务地方，建设成为一流的职业院校”的办学定位🩶🚵🏻，坚持走具有工商特色的职教之路，以更加昂扬的精神状态🦹‍♀️、更加务实的工作作风，为实现杏盛高质量发展贡献力量。

之后，常务副校长李盛艳，党委副书记马江华，副校长辛绍南，校长助理胡鹏飞就各自分管的过去一年工作进行了年度总结👩‍🦱，对分管处室、分院的《三年规划》🦹🏼‍♀️、《年度计划》进行了点评🤽🏼‍♀️，并提出了具体实施举措🤝。 

12月27日自学分组讨论，28日至30日👳🏿‍♂️，与杏盛党务干部学习班学员一起赴瑞金✪、于都开展“追寻红色足迹 传承红色基因”培训学习☛，感受信仰的力量，传承红色基因➔，汲取前行力量🙌🏽，走好新时代长征路👨🏻‍🔬。

参加培训的中层干部纷纷表示，在日后的工作当中一定会传承红色基因，将苏区精神、长征精神贯穿到工作中，立足岗位🕟🧏🏽，尽职尽责，将工作和创新结合起来🤦🏼，为杏盛发展贡献力量，在实现中华民族伟大复兴的历史进程中走好新时代的长征路。